山西新政：高技能人才可應(yīng)聘職業(yè)和技工院校
從現(xiàn)在開(kāi)始，對(duì)于優(yōu)秀高技能人才，山西省職業(yè)院校、技工院校可采取直接考核的方式將其招聘至與所獲技能獎(jiǎng)項(xiàng)相關(guān)的崗位工作。山西省人社廳、省教育廳近日印發(fā)的《關(guān)于職業(yè)院校、技工院校招聘優(yōu)秀高技能人才有關(guān)事項(xiàng)的通知》明確相關(guān)政策。
根據(jù)通知，優(yōu)秀高技能人才的具體范圍包括13類人員：世界技能大賽獲獎(jiǎng)選手、世界技能大賽國(guó)家集訓(xùn)選手、中華技能大獎(jiǎng)獲得者、享受國(guó)務(wù)院特殊津貼的高技能人才、全國(guó)技術(shù)能手、國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)個(gè)人、國(guó)家級(jí)技能大師工作室領(lǐng)軍人、全國(guó)技能大賽優(yōu)勝獎(jiǎng)以上選手、全國(guó)行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)選手（一類職業(yè)技能大賽中獲決賽單人賽項(xiàng)前10名、雙人賽項(xiàng)前7名、三人賽項(xiàng)前5名）、享受省政府特殊津貼的高技能人才、獲得省部級(jí)以上勞動(dòng)模范表彰的高技能人才、省級(jí)綜合職業(yè)技能大賽一等獎(jiǎng)第一名、省級(jí)技能大師工作室領(lǐng)軍人。
對(duì)職業(yè)院校、技工院校招聘的優(yōu)秀高技能人才，省人社廳建立職業(yè)資格、職業(yè)技能等級(jí)與相應(yīng)職稱、學(xué)歷的雙向比照認(rèn)定制度，其中優(yōu)秀高技能人才中的技師可認(rèn)定為中級(jí)職稱，高級(jí)技師可認(rèn)定為副高級(jí)職稱，特級(jí)技師和首席技師可認(rèn)定為正高級(jí)職稱。職業(yè)院校、技工院?？梢愿鶕?jù)需要，將其聘用到相應(yīng)等級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位，其中技師可聘用到專業(yè)技術(shù)10級(jí)崗位，高級(jí)技師可聘用到專業(yè)技術(shù)7級(jí)崗位，特級(jí)技師和首席技師可聘用到專業(yè)技術(shù)4級(jí)崗位，執(zhí)行相應(yīng)崗位工資，納入職業(yè)院校、技工院校常設(shè)崗位管理，以后實(shí)施正常的崗位等級(jí)或?qū)蛹?jí)晉升。職業(yè)院校、技工院校常設(shè)崗位已滿，可以按照相關(guān)規(guī)定申請(qǐng)?zhí)卦O(shè)崗位，用于吸納優(yōu)秀高技能人才。
